A propos de JEMS

Le métier de JEMS consiste à créer, manager et exploiter le patrimoine de données des entreprises qui devient ainsi un véritable actif. Notre procédé unique de fabrication nous permet d’industrialiser la création de cas d’usage et de services innovants.

Le pôle digital est en charge de développer ces services innovants à destination des métiers.

Ces services sont des plateformes web ou des applications mobiles interfacées avec des systèmes d’information complexes pour implémenter des tableaux de bord, des outils de supervision, des plateformes e-commerce et tout autre applicatif digital à valeur ajoutée.

Nous comptons plus de 840 collaborateurs en mission chez nos clients grands comptes dans tout secteur d’activité : banque, assurance, santé, énergie, e-commerce, automobile, luxe, retail, transport, agritech…

Vos missions

Nous recherchons un Chef de Projets Digital pour venir renforcer nos équipes Delivery.

Vous serez responsable de la gestion complète des projets de déploiement de nos plateformes digitales chez nos clients, en garantissant le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables.

Nous attendons de vous des compétences fortes en Management et Leadership.

Vous aurez la charge de :

• Superviser l'ensemble du cycle de vie des projets en mode forfaitaire ou en mode dispositif à engagements, jusqu’au déploiement en production
• Définir et formaliser les besoins clients en étroite collaboration avec les équipes techniques et les stakeholders
• Chiffrer les différentes étapes du projet, identifier les compétences nécessaires, élaborer les plannings, définir le plan de charge (montée en charge des ressources nécessaires)
• Assurer un suivi rigoureux des coûts, des délais et des risques, en identifiant et en gérant les éventuels écarts de périmètre
• Initialiser et maintenir le plan d’assurance qualité à jour
• Encadrer et animer les équipes projets, en motivant et en assurant un suivi efficace de la performance de l’équipe
• Garantir la qualité des livrables en supervisant les tests, la validation des fonctionnalités et la conformité aux exigences spécifiées
• Participer à l'amélioration continue des processus et méthodologies de gestion de projets (plan de progrès)
• Préparer des rapports réguliers sur l'état d'avancement des projets et les résultats obtenus.

Vos compétences

En tant que Chef de Projets Digital vous maitrisez :

• Les méthodologies de gestion de projets (Agile, Safe, V) et des outils associés (Jira, MS Project, Redmine, etc.)
• La gestion des écarts de périmètre (et conflits éventuels) lors des instances du projet

Et vous disposez :

• De bonnes capacités d’analyse des besoins métiers : bonne compréhension des processus métier et capacité à traduire les besoins métier en exigences techniques claires
• D’une capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les échéances
• De connaissance des projets Digitaux
• D’une maitrise des principes de modélisation de données et des langages de requêtes
• D’une maitrise des architectures Digitales
• D’une excellente communication : savoir collaborer avec les équipes métier, les équipes techniques et les parties prenantes pour assurer la cohérence et l'intégration de nos solutions, Être le point de contact principal pour les clients, assurer la communication régulière sur l'avancement du projet et gérer les demandes de changement.

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un parcours universitaire équivalent en informatique Digital. Vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expérience professionnelle en gestion de projets à engagements, idéalement avec une expertise dans l'intégration de plateformes Digitales.

Vous avez démontré une capacité à travailler sous pression, en respectant les engagements initiaux, une capacité à gérer plusieurs en projets en simultané.

Vous disposez d’excellentes capacités d'organisation, de leadership et de résolution de problèmes.

Avantages à travailler chez JEMS

• Une JEMS Académie au service de votre montée en compétences (formations et certifications sur les technologies de pointe)
• Un accompagnement personnalisé et un management de proximité pour vous proposer des évolutions de carrière
• Une intégration dans des communautés techniques et de pratiques JEMS (encadrement par des experts, échanges sur les bonnes pratiques, favoriser l'innovation...)
• Une entreprise reconnue "Great Place To Work"
• Des évènements et séminaires inoubliables, des soirées d'agence conviviales

Mobilité

Une mobilité nationale et internationale pour vous accompagner dans vos projets de vie.

Diversité

Le Groupe JEMS porte fièrement sa valeur "Diversité" en se mobilisant pour l'inclusion et l'égalité des chances et en luttant contre toutes formes de discrimination.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.